开展“两学一做”学习教育，是*推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措。
总体要求
1、坚持基础在学、关键在做。
2、坚持解决问题、务求实效。
3、坚持围绕中心、服务大局。
4、坚持联系实际、融入日常。
哪“两学”?
学党章党规
全体党员要逐条逐句通读党章，要认真学习《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党员权利保障条例》和中央八项规定、省委“28条办法”“六项禁令”等规章制度，进一步明确做合格党员的标准和条件。学习党的历史，学习革命先辈和先进典型，学习“郑义门”家规等相关学习资料，从违纪违法案件、典型案件中汲取教训。
党员领导干部还要相应地学习包括地方党委工作条例、党组工作条例、党政领导干部选拔任用工作条例在内的党内法规。
学系列讲话
全体党员要认真学习《*系列重要讲话读本(版)》《之江新语》，认真*的重要思想，领会*治国理政新理念新思想新战略的基本内容，深刻领会*在浙江考察指导时的重要讲话精神。
党员领导干部要认真研读《*谈治国理政》《*重要讲话文章选编(领导干部读本)》《干在实处、走在前列》。
各党委(党组)要按照*重要批示精神，把*同志《党委会的工作方法》纳入学习内容。
哪“一做”?
做合格党员
坚持以知促行，做“讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为”的合格党员。
如何防止走过场?
“两学一做”学习教育在区委领导下进行，由区委组织部牵头组织实施，区纪委、区委宣传部要配合做好相关工作。
1、落实责任、加强指导。各基层党(工)委要采取随机抽查、专项巡查等方式，及时掌握所辖党支部学习教育进展情况，研究解决问题，对学习教育走过场、问题比较突出、整改工作不力的，严肃追究责任。
2、夯实基础、强化保障。要按照全覆盖的要求，对基层党组织书记、组织委员、组织员等党务骨干进行集中培训。
3、区分层次、分类指导。要注重区分党员和党员领导干部，联系农村、社区、学校、机关以及两新组织等基层党组织实际，有针对性地提出要求、制定措施。
4、抓好宣传、浓厚氛围。要充分运用报刊、广播、电视等媒体，及时反映“两学一做”学习教育进展和成效，总结推广好经验好做法，宣传优秀党员先进典型。
怎么学，怎么做?
用心用力，抓好3个方面12项工作
(一)实施“四学联动”，提升思想，争当信念坚定的模范
1、发放“红色读本”自主学。
全区统一发放《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《*系列重要讲话读本(版)》等“红色读本”和学习笔记本。
2、开展“红色送学”集中学。
组织党员开展“学党章党规、学系列讲话”大培训活动，邀请专家学者巡回开展“红色送学”集中培训活动。各基层党(工)委要对全体党员进行集中培训，确保全覆盖。
各基层党组织要定期组织党员集中学习。
3、开展“千场党课到基层”辅导学。
一般在党支部范围内进行。
区级党员领导干部、区属各部门单位“一把手”既要在所在党支部讲党课，又要到所联系的基层党支部讲党课。
各街道党员领导班子成员都要到所联系的基层党支部讲党课。
各基层党组织书记要联系工作实际讲党课，鼓励普通党员上好“微党课”。
区委宣传部要统筹调配师资力量，到基层一线党支部讲党课。
“七一”前后，每个基层党支部都要集中安排一次党课，各基层党(工)委要做好统筹协调安排。
4、开展“万名党员写感言”讨论学。
各基层党(工)委要研究确定党支部每季度的学习讨论专题，党支部要制定好每季度的学习讨论计划。
党支部要在开展学习讨论的基础上，组织党员撰写“微感言”。
(二)开展“三先一评”，履职践诺，争当干事创业的模范
5、开展“惠民在先”活动。
深化“红色细胞工程”，全面落实农村党员干部“四必到四必访”“走村不漏户、户户见干部”“联系不漏户、党群心贴心”机制。
抓好“点亮微心愿?共筑中国梦”工作，推动在职党员到社区报到。
深化“联村、包村、蹲村、强村”活动，不断推动机关力量下沉。
推进“红色基金”建设，定期走访慰问困难党员、老党员和老支书等。
在“七一”前后，组织开展“红七月?服务月”活动，在纪念建党95周年之际掀起“惠民在先”送服务活动高潮。
6、开展“岗位争先”活动。
根据不同行业、领域实际，引导党员立足岗位亮身份、亮职责、亮承诺，比业绩、比作风、比服务。
在农村党支部中，深入开展“扮美家园当先锋”活动;在城市社区党支部中，深入开展“文明和谐当先锋”活动;在企业党支部中，深入开展“爱岗敬业当先锋”活动;在社会组织党支部中，深入开展“活力和谐当先锋”活动;在窗口单位和服务行业党支部中，深入开展“高效服务当先锋”活动;在机关事业单位党支部中，深入开展“担当有为当先锋”活动;在各类学校党支部中，深入开展“立德树人当先锋”活动;在离退休党支部中，深入开展“映红夕阳当先锋”活动。
7、开展“示范率先”活动。
各级党员领导干部要深入开展“示范率先”活动。
要严格执行双重组织生活制度。
年度民主生活会要以“两学一做”为主题，领导班子和领导干部要认真开展批评和自我批评。
8、开展“标杆展评”活动。
做好浙江省第二批“千名好支书”、“万名好党员”和温州市“两优一先”推选活动。
结合纪念建党95周年，评选表彰一批优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党组织。
开展“说说身边的好党员”活动，挖掘和宣传一批先进典型和感人言行。
各基层党(工)委要在“七一”前后，对基层党组织和党员的“闪光言行”进行集中展示评选。
(三)抓好“四项行动”，整改提高，争当改进作风的模范
9、开展“立标尺、补短板”行动。
5月底前，每名党员都要深入查找自身存在的问题，条目式列出问题清单。
每个基层党组织要充分征求党员群众意见建议，深入查摆存在问题，形成问题清单、整改清单和责任清单。
10、开展“敢担当、树标杆”行动。
由区纪委牵头，在全区开展作风效能建设六大行动。
要深化推进“为官不为”专项整治，全面开展基层干部损害群众利益问题专项整治，联动开展“百千万”信访督查专项整治，切实整治群众身边的不正之风。
依托农村基层作风巡查持续掀起“红色旋风”，全面开展基层干部不作为、乱作为、慢作为等损害群众利益问题专项整治，坚决查处发生在群众身边的不正之风和腐败问题。
深化党员参教信教问题整治，对排查出来的参教信教党员，组织开展“红色帮教”工作，逐人落实帮带措施，开展教育转化。
11、开展“严批评、重评议”行动。
年底前，党支部召开专题组织生活会。
会前，要面向党员和群众广泛征求意见，支部班子成员要与每名党员谈心谈话。
会上，支部班子及其成员要严肃认真开展批评和自我批评;要组织党员对支部班子进行评议;要组织党员开展“党性体检、民主评议”。
会后，党支部综合确定评议等次。
12、开展“健制度、促长效”行动。
严格落实党员固定活动日、“三会一课”制度，从严抓好发展党员工作，推广党员管理信息化建设，深化拓展党员先锋指数考评管理，建立完善党内激励关怀帮扶机制。
全面开展党员组织关系集中排查;健全流动党员教育管理制度;通过“六问六诺六核查”，规范和提升组织关系转接工作。
严格落实“十条红线”管理，全面建立街道“党性教育支部”，健全完善“量、教、改、劝、除”不合格党员退出机制。
时间轴
区四套班子和各党委(党组)每两个月组织开展一次专题学习讨论，4-5月以“坚定理想信念，增强看齐意识”为专题，6-7月以“坚守纪律底线，强化规矩意识”为专题，8-9月以“发挥先锋作用，勇于担当作为”为专题，10-11月以“提升道德品行，培养高尚情操”为专题。
党支部要每季度组织全体党员开展一次专题学习讨论，每名党员要重点围绕“五个能否”开展专题讨论。
五个能否:
能否坚守共产党人信仰信念宗旨，能否正确处理公与私、义与利、个人与组织、个人与群众的关系，能否努力追求高尚道德、带头践行*、保持积极健康生活方式，能否自觉做到党规党纪面前知敬畏守规矩，能否保持良好精神状态、积极为党的事业担当作为
