导语：扶贫开发推进到今天这样的程度，贵在精准，重在精准，成败之举在于精准，坚持精准扶贫、精准脱贫，关键是要找准路子、构建好的体制机制，在精准施策上出实招、在精准推进上下实功、在精准落地上见实效。以下是由高考志愿库收集整理的党员干部精准扶贫心得体会，欢迎阅读。
党的十八大提出全面建成小康社会，然而没有农村的小康，特别是没有贫困地区的小康，就不可能有全面小康社会的建成。当下，各地实行精准扶贫，优化整合扶贫资源，确保扶贫到村到户，就是为了确保贫困人口到2020年如期脱贫。
我国扶贫经历了生产自救、个案型的扶贫阶段、经济开发性产业扶贫等阶段，在传统的扶贫方式中，扶强难扶弱、扶贫资金使用照顾情绪、平摊均分等现象往往让贫困群众所诟病，随着我国扶贫开发从以解决温饱问题为主要任务的阶段进入到更加注重扶贫对象自我发展能力，更加注重基本公共服务均等化的阶段时，扶贫攻坚就由输血式扶贫趋向于培养贫困群体的自我造血能力，根治贫困地区的致困病因，巩固脱贫地区的持续发展能力。扶贫的精准即对症下药，药到病除，从解决突出问题入手，建立有内生动力、有活力，能够让贫困人口自己劳动致富的长效机制。
2020年如期脱贫是个死任务，要打好精准扶贫这场攻坚战就需要接地气，抓住精准二字，从实际情况出发;需要得人心，一方面，调动起贫困地区广大群众的内部力量;另一方面，正风肃纪驱动干部干事创业的激情。
首先，充分考虑到贫困村之间的差异性、村落内部不同群体的异质性等问题，将外在的扶贫资源与贫困村的文化属性、人口特征、资源禀赋等结合起来，寻找适合村落特点的扶贫发展模式，实现扶持对象、项目安排、资金使用、措施到户、因村派人、脱贫成效六个精准。
其次，汲取群众力量推进扶贫开发。帮助贫困群众克服惰性思维和等、靠、要的依赖思想，着力提升群众文化素质、群众劳动素质、群众科技素质。加强群众全程参与和监督的力度，充分征求群众意见，使群众在管理、监督、财务等方面全程参与，在争取上级技术支持，对每个项目的招标投标、设计施工方案、投工投劳、资金筹集、征田征地等程序上实施公开透明，力求每一分扶贫款均用在刀刃上。
最后，强化组织领导，落实主体责任。干部精神不振，扶贫就是一句空话，从主体责任入手，实现对干部在扶贫工作中的双轮驱动：一轮驱动反腐倡廉，一轮驱动扶贫攻坚，使扶贫干部有肝胆、有担当，使扶贫工作真正落实到行动中。
