合肥市职工生养保险处事指南
一、治理前提
(一)用人单元凭证《合肥市职工生养保险步伐》第十条第一款划定实时参保、持续缴费，其参保职工自推行足额缴费任务的次月起享受生养保险报酬。
(二)参保职工生养或实验打算生养手术切正当令、礼貌划定。
(三)参保职工在生养保险定点处事机构生养可能实验打算生养手术。
二、所需原料及服务措施
(一)当地生养存案
参保职工自确诊有死后，本人或委托人该当尽早持本人社会保障卡、《生殖保健处事证》或《生养证》(及复印件)、成婚证、孕产妇保健手册，填写《生养存案表》，直接选择的生养定点医院举办生养存案。
许诺后即可持社会保障卡到定点医疗机构直接享受生养保险医疗报酬，与定点医疗机构举办及时结算。
(二)异地生养存案：
参保职工因伉俪分家两地，到其夫事变所在生养或回一方怙恃栖身地生养等缘故起因，确需异地生养的，填写《生养存案表》时一并提供“异地生养”单元证明到合肥市生养保险打点中心(地点：合肥市政务文化新区政务环路88号三楼)举办生养存案。
生养报酬申领：异地生养医疗用度以及生养产假期并发症、归并症用度，参保职工先行付出，填报《合肥市职工生养保险报酬申报表》携带：出院小结(剖腹产的需提供医院“术前小结”或“产程记录”复印件)、医疗用度明细清单、用度结算发票、婴儿医学出生证明、独生后世怙恃庆幸证原件及复印件，到合肥市生养保险打点中心治理生养保险报酬结算考核手续。
(三)异地急诊生养、异地急诊流产
1、急诊存案
参保职工异地产生急诊流产、急诊生养及同时产生生养和流产并发症、归并症的，该当在1周内电话报合肥市生养保险打点中心(电话号码：0551-63536357， 事变时刻：礼拜一至礼拜五，法定节沐日苏息)存案。未按划定治理异地急诊流产、急诊生养存案手续的，生养保险基金不予付出相干用度。
2、急诊报酬申领
参保职工异地的急诊流产、急诊生养医疗用度以及生养产假期并发症、归并症用度，参保职工先行小我私人垫付，填报《合肥市职工生养保险报酬申报表》(加盖单元公章)携带：
(1)急诊流产：社保卡、门诊病历(出院小结)、医疗用度明细清单、用度结算发票、成婚证原件及复印件;
(2)急诊生养：社保卡、出院小结(剖腹产的需提供医院“术前小结”或“产程记录”复印件加盖医院原件章)、医疗用度明细清单、用度结算发票、婴儿医学出生证、独生后世怙恃庆幸证原件及复印件，到合肥市生养保险打点中心治理报酬结算考核手续。
(四)男职工照顾护士津贴报酬的申领
参保男职工其妻为农业家庭户且未介入生养保险的，产假期领取单死后世怙恃庆幸证的，携带：社保卡、成婚证原件及复印件、其妻户籍证明原件及复印件、婴儿医学出生证、独生后世怙恃庆幸证原件及复印件、用度结算发票到合肥市生养保险打点中心治理。
(五)流产补助的申领
流产后一个月内，填报《合肥市职工生养保险报酬申报表》(加盖单元公章)携带：社保卡、成婚证原件及复印件、医院病历(出院小结)、医疗用度明细清单、用度结算发票、到合肥市生养保险打点中心治理流产补助的申领。
(六)子宫外孕补助的申领
参保女职工可在子宫外孕医疗终结的次月，填报《合肥市职工生养保险报酬申报表》携带：社保卡、出院小结、住院结算单、成婚证原件及复印件、用度发票及用度明细清单到合肥市生养保险打点中心机构治理子宫外孕补助的申领。享受1个月生养补助。
(七)独生后世怙恃庆幸证申领
参保职工在产假期(生养后3个月内)领取独生后世庆幸证后，填报《合肥市职工生养保险报酬申报表》携带：社保卡、《庆幸证》原件及复印件实时送到合肥市生养保险打点中心申报，即增发一个月生养补助。
三、治理时限：
1、当地生养：生养职工生养出院后次月末(30日)往后凭《存案回执单》和身份证，到指定银行逐月领取划定的3-4.5个月生养补助。
2、异地生养：生养后4个月内申报，审定报酬的次月末(30日)，往后凭《存案回执单》和身份证，到指定银行逐月领取划定的3-4.5个月生养补助。
3、男职工照顾护士假津贴：生养后4个月内申报，审定报酬的次月末(30日)，凭《补助受理回执单》和身份证，到指定银行逐月领取，尺度为500元。
4、急诊 流产：流产后一个月内; 生养：生养后4个月内;
审定报酬的次月末(30日)，凭《补助受理回执单》和身份证，到指定银行逐月领取;个中生养补助为逐月发放。
5、子宫外孕：子宫外孕医疗终结后一个月内申报，审定报酬的次月末(30日)，凭《补助受理回执单》和身份证，到指定银行逐月领取。
6、庆幸证申报：生养后3个月内领取的，在生养后4个月内携带独生后世怙恃庆幸证原件及复印件，实时到合肥市生养保险包办机构存案，可增发1个月补助。
