2017年太原工资扣税标准是多少?下面是高考志愿库为大家整理的2017年太原工资扣税标准，由于2017年政策尚未出台故继续沿用往年版本,如有变动，以官网为准，欢迎参考~
扣税标准
1、工资扣除标准3500元/月(2011年9月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用)
2、应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数
应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准
交税计算
工资个税的计算公式为:
应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数
个税起征点是3500，使用超额累进税率的计算方法如下：
1、缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数
2、实发工资=应发工资-四金-缴税
3、全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500
4、扣除标准：个税按3500元/月的起征标准算
例：如果某人的工资收入为5000元，他应纳个人所得税为：(5000?3500)×3%?0=45(元)。
税率表
太原扣税实行7级超额累进个人所得税税率表
应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数
扩展阅读
3月29日，记者从太原市医疗保险管理服务中心获悉，太原市生育保险部分待遇调整，其中，女职工生育的顺产津贴补助调整为98天。
太原市明确，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。女职工生育待遇，对已经参加生育保险的，按照生育保险规定的项目和标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，由用人单位支付。
调整后：女职工生育的(顺产)津贴补助为98天;难产的(包括：剖宫产、胎头吸引助产、产钳助产、臀位助产)生育津贴补助为113天;多胞胎产的津贴标准在98天标准的基础上，每多生育1个婴儿，增加15天的津贴。
女职工怀孕未满4个月(即17周)流产的，按15天计发;女职工怀孕满4个月不满7个月(即18周至28周)流产的，按42天计发;女职工怀孕满7个月以上引产的，按98天计发。
针对未就业配偶支付生育保险待遇所需材料，太原市明确：《男职工未就业配偶报销承诺书》可替代社区出具的《未就业配偶证明》，协同夫妻双方身份证复印件一并存档。所填内容真实有效，以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取生育保险待遇的，按照《社会保险法》等的相关规定处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。
自2017年1月1日起分娩的女职工按照此标准执行。
