十二五”期间，云南全面贯彻《社会保险法》，新型农村养老保险和城镇居民养老保险合并实施，正式建立了统筹城乡的居民基本养老保险制度，顺利启动了云南省机关事业单位养老保险制度改革。至，全省企业退休人员基本养老金已达到月人均2182元。
在“十二五”期间，云南省每年调整提高企业退休人员的基本养老金，全省企业退休人员基本养老金已达到月人均2182元，在2010年底月人均基本养老金1281元的基础上增长了70.34%;至末，全省参加企业年金人数达到37.24万人，占全省参保人数的9.12%，高于全国4%的平均水平。城镇职工医保住院费用政策范围内平均报销比例达82%以上，较“十一五”末提高4个百分点。城镇居民医保住院费用政策范围内平均报销比例达到70%以上，较“十一五”末提高10个百分点。
据了解，近五年来，云南全面建立城镇居民大病保险。到，各级财政对城镇居民医疗保险的补助标准达到人均380元。失业保险金连续实现一年一调，年均增长幅度达15%以上。云南省失业保险缴费费率统一从3%下调为2%。工伤保险建立了长期调待机制，连续4年调整工伤人员的伤残津贴、护理费及工亡职工遗属抚恤金标准，人均待遇已经翻两番以上。
社会保障管理和服务水平不断提升，建立了省、州(市)、县(市、区)、乡镇(街道)四级城乡社会保险经办服务队伍，初步探索建立了村(社区)协办员队伍。此外，云南还率先在全国将国家机关、参照公务员法管理的事业单位纳入工伤保险制度进行统筹管理。
【相关推荐】
事业单位工资改革最新信息:2016调整工资细节
人社部：今后公务员基本工资每年或两年一调
今年6月底前各地工资调整落实到位
机关事业单位人员全国范围内的涨薪步伐正明显加快。
近日，国务院批转了国家发改委《关于深化经济体制改革重点工作的意见》，提出了39项年度经济体制改革重点任务，其中明确提出了“完善机关事业单位工作人员工资制度”等内容;同时，国务院对此改革给出了时间表：今年6月底前，各地工资调整一定要落实到位。
“需要注意的是，6月底不是机关事业单位调薪的启动时间，而是全面落实到位的时间，部分地区已经先行。”5月21日，一接近人社部的业内人士接受《华夏时报》记者采访时表示，此次调整机关事业单位人员工资并非是孤立进行，而是为了配合已落地的机关事业单位养老保险制度改革。
据人社部称，按全国平均水平计算，机关事业单位人员月人均实际增资300元左右。引人注意的是，下一步要建立公务员基本工资标准正常调整机制，原则上，今后公务员基本工资标准将每年或每两年调整一次。
离退休人员待遇先涨
早在1月14日，国务院就公布了《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》，确定公务员和事业单位人员要缴纳基本养老保险;同时，官方明确，配合这次养老保险制度改革，机关事业单位人员的工资也将同步调整。
紧接着的1月19日，人社部副部长胡晓义表示，国务院已下发了《关于机关事业单位工作人员基本工资标准和增加机关事业单位离退休人员退休费三个实施方案的通知》，文件已经下发到各单位，明确从10月1日起，调整机关、事业单位工作人员基本工资标准、增加机关事业单位离退休人员离退休费。但是，至于相关人员的工资调整何时落地，此后并未有明确消息。
直到近日，国务院总理*对机关事业单位人员工资调整确定了落实时间表，这意味着,在今年6月底前，将有接近4000万名机关事业单位在职人员、1500多万离退休人员因此受惠。
改革方向已经明确，部分地区纷纷结合本地实际情况拟定具体的实施办法，如辽宁省人社厅近日已将形成的初步实施意见上报省政府研究，广州市财政局也已为工资改革预留了相应资金，而湖南省甚至已经对部分机关事业单位人员的工资进行调整。同时，部分相关部委的离退休人员也早于3月份就拿到了第一笔调薪后的工资。
