2017年党委换届工作启动以来，我认真学习了中纪委和中组部《关于加强换届风气监督的通知》“九个严禁、九个一律”的纪律要求，深刻反思了xx破坏选举案、南充拉票贿选案，并结合自身实际深入查摆问题，现做如下对照检查。
一、对照严肃换届“九个严禁”要求查找出的主要问题
(一)学习还不够深入。一是没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，这是政治理论不成熟的具体表现。虽然通过党委会组织班子成员对“九个严禁、九个一律”内容和各级严肃换届纪律的文件进行了学习，但学习还停留在表面。二是理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，结合xx镇换届具体工作深入思考得较少。
(二)思想认识还不够高。我作为党委书记，承担着推动全镇各项事务全面发展、确保一方群众安居乐业的重大政治责任和使命，而换届选举又是全镇人民政治生活中的大事，更是一项很严肃、要求很高的工作，但平时我在主动抓、亲自抓换届工作方面做得还不够，在换届工作和经济发展工作“两手抓，两促进”上还有所欠缺，在政治修养上还需进一步提升。
(三)与班子成员交心谈心不够。面对换届，不管是新同志、老同志，可能在心里面多多少少都会有一些个人的想法，但我平时与班子成员谈工作的时候多，要求也提得多，更多精力投入到招商引资、项目建设等工作上，与班子成员交心谈心还谈得不够深、不够透，对班子成员的思想动态掌握不准确，以致于在进行班子成员思想政治教育方面还缺乏针对性。
二、产生问题的原因分析
(一)思想意识持续改造有所放松。在组织的关心和培养下，自认为我的政治立场、理想信念是坚定的，是过得硬的，也是经得起考验的。担任xx镇党委书记以来，我把主要精力放在了抓经济发展上，对政治理论学习有所放松，在学习过程中，世界观、人生观和价值观的对照改造还不深刻。xx破坏选举案、四川南充拉票贿选案以及近年来村社区干部发生的违纪违法案件，归根结底就是放松了对思想意识的持续改造。
(二)党性修养还有待进一步加强。在严格遵守党章上还存在一定差距，平时口头上也在讲要不断提高党性修养，但往往以工作来代替政治和党性修养，使自己的党性修养减弱了，对自己要求放松了，考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益少了，满足于表面上不出问题。xx、四川南充“两案”的惨痛教训还历历在目，如果我们的党员干部在换届工作中不讲党性，不讲原则，就会严重动摇党的执政根基，损害群众的根本利益。
(三)自我要求还不够严格。我走上领导岗位以来，对自我的严格要求有所放松，“两学一做”学习教育方面还做得不够，思想上有所松懈，表率作用还没有立竿见影，仅仅满足不越“雷池”、不踩“红线”，用高标准、严要求来要求自己还做得不好，在今后的工作中我必须要时刻警醒，引以为戒。
三、今后的努力方向和改进措施
(一)深入学习，筑牢换届纪律防线。带头抓好党章、*系列讲话精神和换届纪律的深入学习，善于在不断学习中占领思想高地，着力根除思想、行为上不符合党员标准和党性要求的“污泥和尘垢”，始终保持政治上的清醒和坚定，确保信仰上不产生危机，精神上不失去支柱，航行中不偏离方向，前进中不迷失道路，为基层各级干部、党员树立榜样，为基层群众树立航标，严格遵守换届工作“九个严禁、九个一律”的纪律要求。
(二)强化党性，自觉维护换届秩序。强化党性锤炼，面对换届工作要用正确的心态对待组织、对待同志、对待群众、对待自己，要心如止水对待换届，心存感激对待组织，心胸宽广对待同志，心平气和对待群众，心满意足对待自己，坦然面对个人的进退流转。要本着对组织、对事业、对群众负责的态度组织好换届各项工作，选优配强领导班子，坚决抵制各种不正之风，自觉维护换届秩序。
(三)严于律己，自觉遵守换届纪律。在换届工作中，我一定严格执行中央和省、市、县委换届纪律要求，充分发挥职能作用，以身作则，严守纪律，坚决贯彻执行中纪委和中组部“九个严禁、九个一律”的纪律要求，自觉做到不拉帮结派、不拉票贿选、不买官卖官、不跑官要官、不造假骗官、不说情打招呼、不违规用人、不跑风漏气、不干扰换届，为党员干部做好表率。
最后，我向组织郑重承诺：在这次换届工作中，自己将严于律己，率先垂范，带头遵守换届工作纪律。一是严守党的政治纪律。带头遵守党的政治纪律，严格遵守换届的各项要求和规定，特别是中纪委和中组部关于换届工作的“九个严禁、九个一律”纪律要求。二是坚持贯彻县委换届的要求。对县委关于换届的安排特别是人事方面的安排，自己将坚决贯彻执行。三是与班子成员多沟通思想。自己将按照换届工作的各项要求，做好班子成员的思想工作，引导班子成员正确对待个人的进退留转，确保换届工作顺利进行。四是实现“两手抓，两促进”。在确保换届工作顺圆满成功的同时，深入抓好全镇全年各项工作目标任务落实，确保xx镇社会大局和谐稳定。
以上就是我的对照检查，如有不妥，请批评指正。
此次乡镇领导班子换届，适逢“十三五”开局之年。可以说，选出忠诚干净担当的好干部、配出结构优功能强的好班子，为决胜全面建成小康社会开好局、起好步提供坚强组织保证，是乡镇领导班子换届“最大的政治”。党委要求我们严格按照中纪委和中组部提出的“九个严禁”纪律要求来落实好镇、村换届各项工作，做到风清气正，警惕自己行为，确保我镇此次换届工作顺利进行。做好此项工作，重点就是严肃换届纪律、营造公平公正公开的换届环境。
一、对照严肃换届“九个严禁”要求查找出的主要问题
一是对文件精神学习不够，领悟不透彻。学习形式单一，流于形式，按部就班，缺乏主动性、积极性和创新性，对党的换届纪律要求问题把握不全、理解不透。
二是政治敏锐性和洞察力不强。对中纪委和中组部提出的“九个严禁、九个一律”的长期性、复杂性、尖锐性认识不足，对小道消息、社会流言、政治调侃抵制不力，有时候听到与党的方针政策不一致的言论时，睁一只眼闭一只眼，没有做到及时抵制。
三是执行力度不强，大局意识不足。一怕工作失误、冒风险。担心踩到红线、触犯规则，把“不出事”作为最大原则。二怕触及利益、得罪人。担心引火烧身、担心承担责任，畏首畏尾、患得患失。
二、产生问题的原因分析
一是政治理论学习重视不够。在平时的工作中一心围绕完成发展“硬指标”去摆布精力，或多或少的忽视和放松了政治理论学习，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，导致学习的实用主义思想和片面性较为严重，因而放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼，导致政治理想不够清醒和坚定，导致对上级文件精神和纪律要求把握不严，认识不深刻。
二是求真务实意识不够强，改革创新能力不足。工作上满足于表面不出问题，对发展中的新情况新问题缺乏透彻的分析研究，对换届工作经验缺乏及时的总结提炼，对换届中出现的新问题缺乏有效的解决办法，工作的积极性、主动性和创造性不足。
三是纪律意识不够强，管束执行不够到位。根源在于对执行换届纪律的重要性认识不够，对换届纪律的内容理解不透彻，对基层干部宣传教育不够。纪律意识不足，根源在于过于看重自身利益，计较个人得失，在追求自己名利的同时，难免忽略了纪律的严肃要求。纪律管束执行不到位在于权力观扭曲，对权力来自人民、权力服务人民认识不清，对人民赋予的权力缺乏敬畏之心，对党的铁的纪律缺乏戒惧之心。
三、改进措施和今后的努力方向
严肃换届纪律，营造风清气正换届环境，是此次换届作为我们每名干部的起码要求。作为乡镇领导班子的一员，结合自身实际情况，首先我会对照文件要求，通过学习，加强对严肃换届纪律重要性和必要性的深刻认识。要坚定信念，坚定态度，同不正之风作斗争，用纪律保证风清气正换届环境，使此次换届健康顺利进行;其次预防在先，通过典型案例，在换届选举中搞投机钻营，拉票贿选，违反换届纪律的人付出沉重代价，时刻告诫自己该做什么，不该做什么，筑牢纪律防线;再者就是职责所在，作为党员干部率先执行维护换届纪律，这也是重大政治责任，必须明确要求严格约束自己，珍惜荣誉，在维护组织形象、弘扬正气上，发挥表率作用，做为乡镇党委领导班子成员要充分发挥自身作用，把正风气严肃换届纪律工作。
“九个严禁”，既是定心丸，也是预防针。与其相对应的原则是“九个一律”，坚持违者必惩，任何人，任何事，只要触线，就要受到惩罚，绝不拖延，绝不手软，绝不让搞不正之风的人得利。目的就是，要以铁的纪律护航换届举行，确保在换届工作中，坚持把纪律挺在前沿，层层压实责任，处处风清气正。只有用铁的纪律严肃换届纪律，才能确保换出团结、换出干劲、换出风清气正的政治生态、换出干事创业的良好局面。
为确保换届顺利进行，我着重承诺。
1、严守换届纪律，不碰高压线，以中纪委和中组部提出的“九个严禁”作为自己去留准绳，牢牢把握政策界线，在此次换届中绝不做违反准则事，绝不向上级买官，绝不拉票，绝不跑官、要官，绝不采用任何不光明手段影响换届纪律而谋取职位，做到严明纪律，警示在前。同时，以最坚决态度和有力措施抵制不正之风，弘扬清风正气，在换届中经得住考验。
2、做好自我教育，树立正确人生观、价值观、权利观、名利观，讲党性顾大局守纪律，使自己思想、行动同换届保持高度一致，以身作则，在正已同时教育村干部正确对待去留，服从组织安排，以对组织、对事业负责精神做好换届工作。
3、在换届中将切实做到心如止水，对组织心存感恩，对自己心存满足，对同事心存知遇，为营造风清气正换届环境做贡献，面对此次换届，坚决服从组织的安排，正确对待，强化纪律，正确对待换届和个人去留问题，以最好状态去面对，调整自己理念，以百倍努力干好本职工作，迎接换届检阅。
以上就是我的对照检查，如有不妥，请批评指正。
